为加强就业创业工作，提高人才培养质量，4月29日下午，太阳成集团tyc4633在石鼓校区207会议室召开促就业专项工作会议。经理钱郁、党委副书记陈冠男、副经理刘飞、副经理周新淳、各教研室主任、全体毕业班班主任及就业辅导员参加会议。会议由钱郁主持。
陈冠男分析了目前学院就业工作面临的挑战和前所未有的难度，疫情和“双减”政策给毕业生就业造成的双重压力，要求毕业生班主任做好思想动员，让未就业毕业生充分利用本次五一假期迅速行动、主动出击。各班主任结合本班就业情况交流讨论，利用身边资源和人生经验为毕业生就业出谋划策。
钱郁对各专业近三年就业状况进行了深入地剖析，提出应根据就业形势及时调整人才培养方案，着力提升人才培养质量。并分析了就业工作面临的诸多挑战，要求大家科学研判、全面把握就业新形势，牢牢把握就业工作主动权，重点做好四方面工作：一是努力增强毕业生培养质量，岗位胜任力、社会适应力、持续学习力、勇于创新力，进而提升就业竞争力。二是拓展市场，提高岗位供给质量，聚焦民营企业和中小企业岗位，用足用好政策性岗位。三是党政领导，班主任和各教研室齐抓共管，形成合力，精准施策，加强“点对点”就业指导，按照“一人一档”、“一人一策”要求，对不同需求员工实施分层分类的精准指导。四是持续发挥“创业带动”就业杠杆作用，深化创新创业教育改革，鼓励引导有创业意愿和能力的老员工创新创业。（太阳成集团tyc4633 文/周小玄，图/崔朝阳，审核/邓茹）
